Marketing şöbəsinin rəhbəri

Требования к кандидату:

• Практический опыт в маркетинге от 2 лет: в B2C-сегментах, с применением digital и офлайн-инструментов, включая performance-маркетинг, брендинг и PR.
• Свободное владение русским и азербайджанским языками
• Успешные кейсы, подтверждающие рост ключевых показателей (охват, лиды, конверсии, продажи).
• Опыт запуска комплексных кампаний, работы с SMM, таргетированной рекламой, контентом.
• Умение разрабатывать и внедрять маркетинговые стратегии, основанные на бизнес-целях, с глубоким пониманием позиционирования, целевой аудитории и конкурентной среды.
• Знание и опыт работы с ключевыми digital-инструментами: Meta Ads, Google Ads, SEO, email-маркетинг, а также системами аналитики (Google Analytics, Hotjar и др.).
• Комбинация креативного подхода и системного мышления: способность генерировать идеи и превращать их в чёткие процессы с прогнозируемыми результатами (контент-планирование, KPI, бюджетирование).
• Опыт управления командой маркетинга: распределение задач, контроль выполнения, развитие специалистов.
• Навыки планирования, распределения и контроля маркетинговых бюджетов, а также оценки эффективности вложений.

Namizədə tələblər:

• Marketinq sahəsində ən az 2 illik praktik təcrübə: B2C seqmentlərində, həm rəqəmsal, həm də oflayn alətlərdən istifadə etməklə, o cümlədən performance-marketinq, brendinq və PR sahələrində işləmək bacarığı.
• Rus və Azərbaycan dillərini sərbəst bilmə
• Əsas göstəricilərin (əhatə dairəsi, lead-lər, konversiyalar, satışlar) artımını sübut edən uğurlu layihələr və nümunələr. •Kompleks kampaniyaların təşkili, SMM, hədəflənmiş reklam və kontentlə iş təcrübəsi.
• Biznes məqsədlərinə əsaslanan marketinq strategiyalarının hazırlanması və tətbiqi bacarığı, düzgün mövqe seçimi, hədəf auditoriya və rəqabət mühitinin dərindən anlaşılması.
• Açar rəqəmsal alətlərlə işləmə bacarığı və təcrübəsi: Meta Ads, Google Ads, SEO, email-marketinq, həmçinin Google Analytics, Hotjar və digər analitika sistemləri.
• Kreativ yanaşma ilə sistemli düşüncənin vəhdəti: ideya yaratmaq və onları konkret proseslərə çevirmək bacarığı (kontent planlaşdırılması, KPI, büdcə bölgüsü və s.).
• Marketinq komandası ilə işləmə təcrübəsi: vəzifələrin bölgüsü, icranın nəzarəti və komanda üzvlərinin inkişafı.
• Marketinq büdcələrinin planlaşdırılması, düzgün bölgüsü və effektivliyinin qiymətləndirilməsi bacarığı.